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          Environmental Management System環境管理體系
          Introduction and overview of the system體系的簡介與概述

          環境管理體系(EMS,Environmental Management System) 根據ISO14001的3.5定義:環境管理體系是一個組織內全面管理體系的組成部分,它包括為制定、實施、實現、評審和保持環境方針所需的組織機構、規劃活動、機構職責、慣例、程序、過程和資源。還包括組織的環境方針、目標和指標等管理方面的內容。

          環境管理體系是一個組織有計劃,而且協調動作的管理活動,其中有規范的動作程序,文件化的控制機制。它通過有明確職責、義務的組織結構來貫徹落實,目地在于防止對環境的不利影響。 

          環境管理體系是一項內部管理工具,旨在幫助組織實現自身設定的環境表現水平,并不斷地改進環境行為,不斷達到更新更佳的高度。


          ISO14001ISO14001體系認證

          獲取證書

          第一階段,建立并實施ISO14001環境管理體系階段。

              第二,要做好初始環境評審。

              第三,要完成環境管理體系策劃工作。

              第四,編制體系文件。

              第五,運行環境管理體系。

          第二階段,認證取證階段。

               經過內審和管理評審,組織如果確認其環境管理體系基本符合ISO14001標準要求,對組織適用性較好,且運行充分、有效,可向已獲得中國環境管理體系認證機構認可委員會認可有認證資格的認證機構(查詢可登錄環認委網站:提出認證申請并簽定認證合同,進入ISO14001環境管理體系認證審核階段。

          認證模式

               ISO14001標準由環境方針、策劃、實施與運行、檢查和糾正、管理評審等5個部分的17個要素構成,各要素之間有機結合,緊密聯系,形成PDCA循環的管理體系,并確保企業的環境行為持續改善。

          Guiding principleISO14001認證案例
          化工業體系認證案例
                  一個組織的經營管理服務于組織自身發展的需要,但是環境管理工作的根本目標是滿足社會環境保護和持續發展的需要。在許多情況下,環境保護和企業發展是一對尖銳的矛盾 ,企業為了生存和發展會選擇后者而不顧及環境保護。隨著全球環境狀況的惡化,保護環境、改善環境,公眾的環境意識逐漸提高,政府的環境管理法律法規日趨眼里,因此,企業必須實施環境管理。
          雙體系認證案例
                 企業的最高管理層的高度重視和強有力的領導是企業實施環境管理的保障,也是取得成功的關鍵。由于是組織的決策層,決定和控制著組織的發展情況,同時為管理活動提供資金、人力等方面的保障,并在實施過程中起到協調和引導作用,所以領導的作用是重要的。在環境管理中,領導作用不能很好的發揮有兩個主要表現:一是領導不能很好的了解環境問題,無法在這方面做出決策判斷,只是把這一工作交給某個部門去做,這樣的工作往往會發生較大的偏離。二是領導不力,不能較好的協調各部門的管理,使環境管理工作障礙很大,往往中途失敗。
          威銓電子體系認證案例
                 環境管理是一項管理工作,但并不意味著管理工作只是管理層的事。員工參與管理若能很好地把握,對管理是很有幫助的。在企業環境管理中發現,管理者并不與員工有效溝通,只是對員工下命令,所以員工對命令的不理解甚至抵觸,使命令得不到有效執行。當命令得不到有效執行時,管理者更愿意把它歸結為員工素質低,造成這一問題不能解決。
          惠州信昌盛體系認證案例
                  過程是指將輸入轉化為輸出所使用資源的各項活動的系統。過程的目的是提高其價值。任何一項活動都可以作為一個過程來管理。過程管理能夠極大的提高效率。所以對結果的控制可以有兩種情況:一種是直接對生產結果--產品的控制,一般采用的是檢驗的方法,把不合格品剔除;另一種情況是對生產過程進行控制,減少不合格品產生的可能性。
          信息工業融合管理體系
                 持續改進是一個組織積極尋找改進的機會,努力提高有效性和效率重要手段。由于環境問題是一個不斷發展,不斷改進的問題,所以,環境管理的目標是持續改進,這也符合可持續發展的原則。

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